Agenda

Haga click en cualquier dia

Para mostrar las Actividades




 »Notas de Prensa  »11 DE OCTUBRE, ES EL DÍA DE LA MUJER BOLIVIANA

Notas de Prensa

11 DE OCTUBRE, ES EL DÍA DE LA MUJER BOLIVIANA

11 de Octubre del 2007

La Mujer Boliviana enfrenta situación laboral con decisión Las actual coyuntura las empuja a cumplir tareas simultáneas y diversas, sin distinguir si son adolescentes, jóvenes o adultas...

HOY, 11 DE OCTUBRE, ES EL DÍA DE LA MUJER BOLIVIANA La Mujer Boliviana enfrenta situación laboral con decisión Las actual coyuntura las empuja a cumplir tareas simultáneas y diversas, sin distinguir si son adolescentes, jóvenes o adultas Sucre/CORREO DEL SUR Un largo camino por recorrer CORREO DEL SUR El 11 de octubre, Dí­a de la Mujer Boliviana encuentra a las mujeres en una situación difí­cil a causa de la actual situación económica del paí­s que obliga a este género a ingeniárselas para llevar el sustento económico a sus familias cada dí­a. Sin embargo, ellas no desmayan y siguen adelante. Miles de mujeres a partir de los 14 años para arriba pertenecientes a la clase media, media baja y pobre, entre estudiantes y profesionales, con y sin trabajo, enfrentan una crisis aguda, unas por tener que llevar el "pan de cada dí­a a sus hogares" y otras por hacer "malabarismos"' para hacer alcanzar el sueldo. Arminda Tapia, de 26 años de edad, licenciada en Contadurí­a Pública y oriunda de Cochabamba comentó a CORREO DEL SUR que desde hace cinco años busca trabajo en instituciones públicas y privadas sin suerte. Asegura que hasta el momento debió enviar por lo menos unas 35 copias de su curriculum vitae a instituciones que publican convocatorias requiriendo personal en su profesión. "Me siento tan frustrada que me arrepiento en el alma haber estudiado esta carrera. Era preferible que ingrese a la Normal para tener un trabajo seguro", señaló. Arminda, es la segunda entre cinco hermanos y tiene que colaborar a su madre viuda, en la mantención de sus hermanos menores; con este fin se da modos para ganar dinero, es consultora de belleza de las lí­neas Avon y Yanbal, vende ropa por catálogo de una lí­nea brasilera y cuando puede traduce textos de ingles. Ximena Medrano, de 14 años de edad, durante todo el dí­a ayuda a su madre vendiendo crema chantilly en el Mercado Campesino y por las noches estudia. Actualmente cursa séptimo de secundaria. "Yo quiero ser doctora porque quiero ayudar a las personas enfermas, mi papá se ha muerto por falta de auxilio en el campo y no quiero que pase eso a otras personas. Mi mamá tiene que trabajar dí­a y noche para mantener a mis seis hermanos", relató. Julieta, de 17 años trabaja medio tiempo en una tienda de abarrotes y por las tardes a partir de las 17:00 vende Hot Dogs en la Peatonal de la calle Juní­n; asegura que a trabajar tiempo completo prefiere los dos trabajos porque "saca" un poco más de dinero. La señora Cristina Velasco, de 62 años de edad, no tiene jubilación, se gana la vida vendiendo en su pequeña tienda de barrio y de paso tiene que mantener a sus dos nietos pequeños cuya madre se fue a España y desde hace dos años se desentendió de ellos. "Es mi suerte, que voy hacer, hasta que pueda tengo que cuidar a mis huahuitas, son mi sangre, sino que serí­a de ellos", dijo. LA EDAD, UNA LIMITANTE E.L. una mujer de 44 años de edad con 20 años de experiencia como secretaria ejecutiva y reconocida por su eficiencia, se encuentra sin trabajo desde hace seis meses porque la Consultora donde se desempeñaba cerró. En principio, comenta, que tomó la situación con calma, pensando que por el reconocimiento y la experiencia adquirida pronto volverí­a a reinsertarse en el mercado laboral, pero eso no sucedió. Desde ese entonces busca una fuente laboral, presentó sus papeles a varias instituciones pero recibe repuestas negativas. Para mantener a sus dos hijas trabaja como cobradora de productos en el mercado Campesino. "Estoy gestionando para salir del paí­s, aquí­ no tengo ninguna oportunidad por mi edad. He buscado trabajo en diferentes instituciones de Sucre, incluso mandé mi currí­culum a La Paz, pero nada", se lamenta E.L. a la que las puertas del mercado laboral se le cerraron por su edad. Este tipo de situaciones atraviesan cientos de mujeres, que después de los 35 años les resulta difí­cil mantenerse activas laboralmente puesto que hasta en los anuncios de trabajo especifican el lí­mite de edad. En opinión del ejecutivo de una empresa privada que prefiere guardar su nombre en el anonimato, actualmente las empresas optan por contratar a personal joven y sin experiencia para pagar menos y mejor aún si son solteros y varones, porque cuentan con mayor disponibilidad de tiempo para viajar y también se ahorran el pago de subsidio de lactancia a las mujeres embarazadas. La profesora, Marí­a Garvizu, manifestó que la actual sociedad y la crisis económica exigen a la pareja trabajar para poder sostener los gastos del hogar. Pero en otros casos, son las mujeres las que corren con todas las responsabilidades económicas de sus hogares. Esta última situación, les obliga a cumplir roles simultáneos y diversos como estudiantes, madres, profesionales y trabajadoras en diferentes áreas, situación que las empuja a redoblar esfuerzos sin ningún incentivo, porque después de haber trabajado o estudiado, tienen que llegar a sus hogares para desempeñar labores domésticas y maternales durantes varias horas "extras". CELEBRACIóN A LA MUJER En 1975 las Naciones Unidas establecieron el 8 de marzo como Dí­a Internacional de la Mujer, en recuerdo de 129 obreras de Nueva York que en el año 1908 murieron encerradas en una fábrica textil cuando realizaban una huelga de hambre, por haber protestado por los abusos patronales y pedido mejores condiciones laborales. Desde ese entonces el movimiento de las mujeres ha recorrido un largo camino con constantes luchas para afirmar el derecho a la plena ciudadaní­a y participación en igualdad de condiciones. En Bolivia también se celebra el 11 de octubre como el Dí­a de la Mujer Boliviana. Fue la presidenta Lidia Gueiler Tejada durante su mandato en 1980 quién dictó el Decreto Supremo instruyendo el 11 de octubre como el Dí­a de la Mujer Boliviana, en memoria de la escritora, maestra, poetiza, y luchadora social Adela Zamudio que falleció en esa fecha en 1928. Ella fue precursora de la educación laica y de la reivindicación pedagógica, social y cultural de las mujeres de Bolivia. En este marco, a través de los años, las mujeres han logrado acaparar espacios en el aspecto polí­tico, social y económico, antes considerados exclusivos del sexo masculino. Este género hoy en dí­a se caracteriza porque son cada vez más luchadoras, emprendedoras, dinámicas y llevan las riendas en diferentes áreas. Es un hecho que en esta jornada muchas mujeres serán homenajeadas por esposos, hijos, enamorados y amigos, recibirán tarjetas, flores e incluso algunos presentes. Mientras que otras recibirán la indiferencia de su entorno. Sin embargo, el mejor homenaje que puede recibir una mujer es el respeto a sus derechos y reconocimiento a su trabajo y sus esfuerzos, manifestó Marí­a Garvizu. LEYES Y DECRETOS A FAVOR DE DERECHOS DE LAS MUJERES Ley de Participación Popular. Ley de Partidos Polí­ticos (30% de participación femenina), la Ley 1984 del Código Electoral (de cada cuatro candidatos a senadores titulares y suplentes, por lo menos uno es mujer), la Ley de Municipalidades y la Ley de Agrupaciones Ciudadanas y Pueblos Indí­genas (determina una cuota de 50 por ciento), son disposiciones que fomentan la participación de las mujeres en el campo polí­tico. De acuerdo con datos de la Coordinadora de la Mujer, en los comicios ediles de 2004 los resultados arrojaron: 13 alcaldesas frente 314 alcaldes; 314 concejalas titulares y 1.462 a concejales oficiales; y 1.289 concejalas suplentes y sólo 515 varones en segunda lí­nea. Asimismo este Gobierno ha promovido la presencia de gran cantidad de féminas en el Ejecutivo, como ministras (Salud, Educación, Justicia y Desarrollo Productivo). Por otro lado, continúa la violencia en contra de las mujeres, de cada 10 siete fueron ví­ctimas de violencia fí­sica, psicológica o sexual. Para el Viceministerio de Género cada año se registran en el paí­s 54 mil casos de esa naturaleza, sin contar el hecho de que muchas mujeres prefieren callar. En las ciudades, el acceso al trabajo ha mejorado especialmente en el comercio informal donde carecen de toda protección social y están en una situación de sobrevivencia por el bajo nivel de ganancias. En tema de derechos civiles están: la Constitución Polí­tica del Estado, Ley 1836 del Tribunal Constitucional, Ley 1818 del Defensor del Pueblo, Código Penal, Ley 1674 contra la violencia intrafamiliar y doméstica. Pero hay que avanzar en la no discriminación. La Coordinadora de la Mujer introdujo en la Asamblea Constituyente el derecho a la no discriminación cuyo incumplimiento será sancionado. En temas económicos, el decreto supremo 24864 garantiza la igualdad de derechos en pro de las mujeres. La Ley 1864 de Propiedad y Crédito Popular, Ley General del Trabajo, Ley 975 (estabilidad para la mujer embarazada), decreto 21060, decreto 90, trabajo nocturno, decreto 24784 (reglamento de la Ley del INRA, que establece el derecho a la tenencia de la tierra para las mujeres) En el área social, está el decreto 05315 (Reglamento de Código de Seguridad Social), Código de Salud, Ley de Pensiones, Código de Familia, decreto 24303. La Coordinadora de la Mujer informó que logró introducir 17 nuevos derechos en favor de las féminas, como derecho a la no discriminación, a la tenencia de la tierra, a que sean los padres que demuestren la paternidad de los hijos, entre otros.

 
Fuente: Correo del Sur



Coordinadora de la Mujer
Av. Arce 2132, Edificio Illampu, Piso 1, Oficina A • Telf/Fax. 591-2-2444923 • La Paz - Bolivia
Diseño y desarrollo web: Dibel Soluciones en Tecnologia